ఆంధ్రప్రదేశ్లో మహిళా సాధికారతే లక్ష్యంగా 2026లో సంక్షేమ పథకాలు కొత్త పుంతలు తొక్కుతున్నాయి. ఆర్థికంగా వెనుకబడిన మహిళలకు ఇచ్చే ప్రత్యేక పెన్షన్ల నుండి, గ్రామీణ స్థాయిలో సేవలు అందించే ఆశా వర్కర్లు, అంగన్వాడీల వరకు అందరికీ ప్రభుత్వం అండగా నిలుస్తోంది. కేవలం హామీలకే పరిమితం కాకుండా, నేరుగా వారి అకౌంట్లలోకి నగదు చేరవేస్తూ ‘మహిళా రాజ్యం’ దిశగా అడుగులు వేస్తోంది. ఆ విశేషాలు ఏంటో క్లుప్తంగా చూద్దాం.
మహిళలకు ప్రత్యేక పెన్షన్ భరోసా: రాష్ట్రంలో 45 నుంచి 60 ఏళ్ల మధ్య వయస్సు ఉండి, ఆర్థికంగా ఇబ్బందుల్లో ఉన్న మహిళల కోసం ప్రభుత్వం ప్రత్యేక పెన్షన్ పథకాలను అమలు చేస్తోంది. దీనివల్ల వృద్ధాప్యం రాకముందే మహిళలు తమ కాళ్ల మీద తాము నిలబడగలుగుతున్నారు. 2026లో కూడా ఈ పెన్షన్ అమౌంట్ను క్రమం తప్పకుండా అందిస్తూ, మహిళల కుటుంబ అవసరాలకు ఇబ్బంది లేకుండా ప్రభుత్వం భరోసా ఇస్తోంది.
ఆశా వర్కర్లకు అదిరిపోయే ప్రోత్సాహకాలు: గ్రామాల్లో గర్భిణీలకు, బాలింతలకు అండగా ఉంటూ హెల్త్ సర్వీసెస్ అందించే ఆశా (ASHA) వర్కర్ల సేవలను ప్రభుత్వం గుర్తించింది. 2026 బడ్జెట్లో వీరికి ఇచ్చే గౌరవ వేతనంతో పాటు అదనపు ఇన్సెంటివ్స్ (Incentives) కూడా యాడ్ చేసింది. ఇక ఫీల్డ్ వర్క్ చేసేటప్పుడు వారికి ఎదురయ్యే ఇబ్బందులను దృష్టిలో ఉంచుకుని, స్మార్ట్ ఫోన్స్ మరియు ఇతర సౌకర్యాలను కూడా అందజేస్తోంది.
అంగన్వాడీలకు పెరిగిన గౌరవం: చిన్నారుల ఆరోగ్యం, విద్యలో కీలక పాత్ర పోషించే అంగన్వాడీ కార్యకర్తలకు మరియు హెల్పర్లకు కూడా ప్రభుత్వం ప్రాధాన్యత ఇస్తోంది. వీరి జీతాల పెంపుతో పాటు, అంగన్వాడీ సెంటర్ల ఆధునీకరణకు నిధులు కేటాయించింది. ఇక దీనివల్ల వర్కర్లపై పని భారం తగ్గడమే కాకుండా, వారు మరింత ఉత్సాహంగా పని చేసే వాతావరణం కలుగుతోంది.
డైరెక్ట్ బెనిఫిట్ ట్రాన్స్ఫర్ : ఈ పథకాలన్నింటిలోనూ ఉన్న ఒక మంచి విషయం ఏంటంటే.. మధ్యవర్తులు లేకుండా డబ్బులు నేరుగా లబ్ధిదారుల బ్యాంక్ అకౌంట్లలోకి (Direct Benefit Transfer) వెళ్తున్నాయి. దీనివల్ల అవినీతికి తావు లేకుండా, అర్హులైన ప్రతి మహిళకు మేలు జరుగుతోంది. ఇక డిజిటల్ పేమెంట్స్ పట్ల మహిళల్లో అవగాహన కూడా పెరుగుతోంది.
మహిళలు ఆర్థికంగా అభివృద్ధి చెందితేనే సమాజం బాగుంటుందని నమ్మే ప్రభుత్వం, 2026లో ఈ సంక్షేమ పథకాలను మరింత పకడ్బందీగా అమలు చేస్తోంది. పెన్షన్లు, ఇన్సెంటివ్స్ అనేవి కేవలం ఆర్థిక సాయం మాత్రమే కాదు, అవి మహిళల ఆత్మగౌరవానికి గుర్తింపు అని చెప్పవచ్చు.
